सुहास पाटीलएचपीसीएल, राजस्थान रिफायनरी लिमिटेड ( HRRL) (HPCL आणि राजस्थान गव्हर्नमेंट यांचा संयुक्त उपक्रम (Joint Venture) ( Advt. No. HRRL/ RECT/०१/२०२४)) पुढील पदांची भरती. (१) ज्युनियर एक्झिक्युटिव्ह - केमिकल ( Salary Grade Eq) - अंदाजे वेतन रु. ७,७८,०००/- प्रतिवर्ष - ६० पदे (अजा - ९, अज - ४, इमाव - १६, ईडब्ल्यूएस - ६, खुला - २५). पात्रता - (दि. ११ मार्च २०२४ रोजी) केमिकल इंजिनीअरिंग; पेट्रोकेमिकल इंजिनीअरिंग; केमिकल इंजिनीअरिंग (फर्टिलायझर/ प्लॅस्टिक अँड पॉलीमर/ शुगर टेक्नॉलॉजी/ ऑईल टेक्नॉलॉजी/ पॉलीमर टेक्नॉलॉजी) मधील डिप्लोमा किमान सरासरी ६० टक्के गुणांसह उत्तीर्ण. (अजा/अज/दिव्यांग - ५० टक्के) किंवा बी.एससी. (केमिस्ट्री प्रमुख विषयासह) (ऑनर्स)/पॉलीमर केमिस्ट्री/ इंडस्ट्रियल केमिस्ट्री किमान सरासरी ६० टक्के गुणांसह उत्तीर्ण. (अजा/ अज/ दिव्यांग - ५० टक्के) (२) सिनियर इंजिनिअर - प्रोसेस (रिफायनरी/ पेट्रोकेमिकल/ रिलायबिलिटी/ इन्स्पेक्शन मेंटेनन्स रोटरी/इलेक्ट्रिकल) ( र/ ॅ ए३ रु. ६०,००० - १,८०,०००) - अंदाजे वेतन दरमहा रु. १५.९२ लाख प्रतिवर्ष (अजा - ५, अज - २, इमाव - ८, ईडब्ल्यूएस - ३, खुला - १२). पात्रता - संबंधित विषयातील इंजिनीअरिंग पदवी किमान सरासरी ६० टक्के गुणांसह उत्तीर्ण. (अजा/ अज/दिव्यांग - ५० टक्के गुण) आणि किमान ६ वर्षांचा अनुभव. (३) सिनियर मॅनेजर - प्रोसेस (रिफायनरी/ पेट्रोकेमिकल/ ऑफसाईट अँड प्लानिंग/ सेफ्टी अँड Encon) सिनियर मॅनेजर/ युटिलिटीज/ टेक्निकल प्लानिंग (रिफायनरी)/ युटिलिटिज/ टेक्निकल प्लानिंग (रिफायनरी अँड पेट्रोकेमिकल्स)/ क्वालिटी कंट्रोल (पेट्रोकेमिकल्स/ इन्स्पेक्शन/ रिलायबिलिटी/ मेंटेनन्स स्टॅटिक/मेंटेनन्स रोटरी/ इलेक्ट्रिकल/ फायर अँड सेफ्टी) ( S/ G Ev रु. ८०,००० - २,२०,०००) अंदाजे वेतन रु. २१.७१ लाख प्रतिवर्ष - ३५ पदे (अजा - ५, अज - २, इमाव - १०, ईडब्ल्यूएस - ३, खुला - १६). पात्रता - संबंधित विषयातील इंजिनीअरिंग पदवी किमान सरासरी ६० टक्के गुणांसह उत्तीर्ण. (अजा/अज/दिव्यांग - ५० टक्के गुण) आणि किमान १२ वर्षांचा अनुभव. (४) सिनियर मॅनेजर - क्वालिटी कंट्रोल रिफायनरी ( S/ G Ev रु. ८०,००० - २,२०,०००) - १ पद. पात्रता - एम.एससी. (केमिस्ट्री) आणि संबंधित कामाचा किमान १२ वर्षांचा अनुभव. वयोमर्यादा - (दि. ११ मार्च २०२४ रोजी) पद क्र. १ ज्युनियर एक्झिक्युटिव्ह - केमिकल - २५ वर्षेपर्यंत. सिनियर इंजिनिअर पदांसाठी - ३४ वर्षेपर्यंत; सिनियर मॅनेजर पदांसाठी - ४२ वर्षेपर्यंत. (वयोमर्यादेत सूट - इमाव - ३ वर्षे, अजा/अज - ५ वर्षे, दिव्यांग - १०/१३/१५ वर्षे) कामाचे ठिकाण - HRRL चे देशभरातील डिव्हीजन्स/ डिपार्टमेंट्स. निवड पद्धती - ज्युनियर एक्झिक्युटिव्ह - केमिकल - कॉम्प्युटर बेस्ड टेस्ट (CBT), स्किल टेस्ट आणि पर्सोनल इंटरह्यू. CBT ऑब्जेक्टिव्ह टाईप आणि चुकीच्या उत्तरांसाठी गुण वजा केले जाणार नाहीत. C( I) जनरल अॅप्टिट्यूड - इंटेलिजन्स पोटेंशियल टेस्ट, टेस्टींग लॉजिकल रिझनिंग अँड डेटा इंटरप्रिटेशन, क्वांटिटेटिव्ह अॅप्टिट्यूड टेस्ट आणि इंग्लिश लँग्वेज टेस्ट. C( II) टेक्निकल/प्रोफेशनल नॉलेज - विषयाशी संबंधित प्रश्न. प्री-एम्प्लॉयमेंट मेडिकल एक्झामिनेशन आणि फिजिकल फिटनेस इफिशियन्सी टेस्ट अर्जाचे शुल्क - रु. १,०००/- रु. १८०/- जीएसटी. (अजा/अज/दिव्यांग उमेदवारांना फी माफ आहे.) ऑनलाईन अर्ज www. hrrl. in या संकेतस्थळावर दि. १५ एप्रिल २०२४ (२३.५९ वाजे)पर्यंत करावेत.